Wir bei SCHROTH wollen unseren Kunden die besten Lösungen liefern. Um dies zu erreichen, reicht es nicht aus, nur das Richtige zu tun, man muss es auch auf die richtige Weise tun: Aus diesem Grund fördert SCHROTH ethisches Verhalten, unterstützt Vielfalt und trifft Entscheidungen, die die Gesundheit und Sicherheit der Mitarbeiter schützen und die natürlichen Ressourcen schonen.
Erneuerbare Energie
Den überwiegenden Teil unseres Energiebedarfes decken wir aus erneuerbaren Quellen, um CO2-Emissionen zu vermeiden, unseren CO2-Fußabdruck zu reduzieren und die natürlichen Ressourcen an unseren internationalen Produktionsstandorten zu erhalten.
Umweltschonende Produktionsprozesse
Wir reduzieren Abfälle durch das Recycling von Materialien. Um sicherzustellen, dass wir jederzeit verantwortungsvoll handeln, haben wir ein Umweltmanagementsystem eingeführt.
Langlebige Materialien
Wir sind bestrebt, langlebige Qualitätsprodukte zu liefern. Aus diesem Grund verwenden wir für unsere Gurtsysteme Polyester, das 4x haltbarer ist als das üblicherweise verwendete Nylon. Dies erhöht die Lebensdauer unserer Gurtsysteme um bis zu 100%.
Reparaturen
Wir glauben an den schonenden Umgang mit natürlichen Ressourcen und die Entwicklung nachhaltiger Produkte. Daher bieten wir Ihnen gerne an, gebrauchte Gurtsysteme zu reparieren, anstatt sie direkt durch Neue zu ersetzen.
60% weibliche Mitarbeiter
Wir fördern Frauen in unserem Unternehmen, was sich in einem Anteil von weiblichen Mitarbeitern von ca. 60% widerspiegelt.
Vielfalt in der Belegschaft
Wir fördern Vielfalt in unserem Unternehmen. Dies erkennt man daran, dass ca. 40 % unserer Belegschaft hispanischer, afroamerikanischer oder asiatischer Herkunft sind und/oder einen Migrationshintergrund haben.
Wohlbefinden & Gesundheit
Wir kümmern uns um das Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Mitarbeiter und unterstützen aktiv das Gemeinwesen mit mehr als 20 Initiativen. Diese reichen von Grippeschutzimpfungen und Gesundheitschecks für Mitarbeiter bis hin zur Durchführung von Wohltätigkeitsveranstaltungen und der Förderung von örtlichen Museen.
Stipendien
Wir vergeben Stipendien an Nachwuchskräfte und ermutigen speziell junge Frauen, ihre Leidenschaft für Technik und Ingenieurwesen zu entdecken und weiterzuentwickeln.
Wohlfahrtsverbände
Wir arbeiten mit Wohlfahrtsverbänden zusammen, um die aktive Teilnahme benachteiligter Menschen an der Gesellschaft und am Arbeitsleben zu fördern.
Verantwortungsvolles Handeln
Wir glauben, dass verantwortungsbewusstes und ethisches Handeln in allen Bereichen von zentraler Bedeutung ist. Gegenüber unseren Kunden, Lieferanten und Mitarbeitern und der Gesellschaft gegenüber. Deshalb haben wir Verhaltensrichtlinien erarbeitet und eingeführt, die das ethische Verhalten der SCHROTH-Mitarbeiter unterstützen.
Datenschutz
Wir nehmen Datenschutz ernst und haben strenge Richtlinien und Routinen eingeführt, um personenbezogene Daten zu schützen und Datensicherheit zu gewährleisten.
Business Continuity Management
Naturkatastrophen oder Notfälle treten oft ohne Vorwarnung ein. Um darauf vorbereitet zu sein, haben wir ein Business-Continuity-Management implementiert, damit wir auch bei unvorhergesehenen Ereignissen den Betrieb aufrechterhalten können.
